New Female Leaders podcast

Volg je intuïtie en start before you’re ready: van model tot mode-ondernemer | Jeanne de Kroon #6

Het begon allemaal in Parijs: Jeanne maakte muziek op straat en werd ontdekt als model. Als model kwam ze er gauw achter hoe het er werkelijk aan toe ging in de mode-industrie.
Vlak daarna besloot Jeanne het modellenleven gedag te zeggen en verhuisde naar Berlijn om te studeren. Tijdens haar studie reisde ze de wereld af en werd ze vrijwel meteen verliefd op stof. Ze raakte geïnspireerd door de rijke verhalen die stof met zich meebracht en nam een aantal vintage jurken mee terug.
Even later stond Jeanne op de tweedehandsmarkt om de jurken te verkopen. “Ik zat gewoon een soort van in mijn studentenkamer. Ik dacht van wow. Dit is een leuk idee. En het was zo mooi bij elkaar gekomen.”
Dit was het begin van Zazi Vintage, het ethisch-verantwoorde modemerk met de missie de mode-industrie opnieuw te definiëren. Jeanne focust zich met Zazi op duurzame productie, de economische en sociale afhankelijkheid van vrouwen en vertelt verhalen van klanten en ambachtslieden over de hele wereld.
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
→ Here's what you will learn:
● Waarom je gewoon moet beginnen met ondernemen, op welke schaal dan ook
● Hoe je ruimte maakt voor creativiteit
● Waarom verhalen vertellen en met intentie ondernemen belangrijk zijn
● Waarom duurzaamheid een leeg begrip is geworden en wat het dan wel betekent
● Dat groei en succes en niet altijd hetzelfde zijn
● Hoe bij jezelf blijft wanneer je van je waarden afdrijft
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
✔ PRE-ORDER THE NEW FEMALE LEADER BOOK:
https://bit.ly/2P3vPLF
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
https://www.youtube.com/channel/UCIocJbUSOXkV_lCWCwAOkKw?sub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: www.newfemaleleaders.org
Instagram: www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: www.linkedin.com/in/newfemaleleaders

Krabben: wat is het, hoe ga je ermee om en hoe stop je het? | EXPERT | Milou Deelen & Daan Borrel #7

Het begon in 2017 met een filmpje dat viral gaat: Milou Deelen sprak zich uit tegen tegen slutshaming bij studentenvereniging Vindicat. Sindsdien staat ze bekend als feminist, activist en journalist en schrijft onder andere artikelen voor VICE, LINDA, LINDA Meiden en Volkskrant Magazine.
Daan studeerde literatuurwetenschappen aan de UvA en is freelance journalist. Daan schrijft over seksualiteit, intimiteit en het lichaam bij media als het NRC Handelsblad, Elle en in haar boeken Soms is liefde dit (2018) en Jaar van het nieuwe verhaal (2020).
Samen schreven Daan en Milou het boek Krabben - van vrouw tot vrouw, waarin ze onderzoeken waarom vrouwen geneigd zijn elkaar genadeloos te veroordelen. Waarom roepen bepaalde influencers zoveel woede op? Zijn vrouwen echt als krabben in een mand die elkaar neerhalen om zelf hogerop te komen? Hoe kunnen we ervoor zorgen dat we zelf niet krabben?
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
→ Here's what you will learn:
● Hoe je omgaat met leiden in zowel de oude als de nieuwe wereld
● Hoe vrijheid voor iedere vrouw iets anders betekent
● Waarom we het als vrouw nooit goed kunnen doen
● Waarom we als vrouwen vaak oordelen naar elkaar
● Wat krabben is en hoe de krabbenmand werkt
● Waarom er over moederschap gekrabd wordt
● In welke situaties vrouwen het meest geneigd zijn te krabben
● Hoe je ermee omgaat wanneer je zelf krabt of wordt gekrabd
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
✔ PRE-ORDER THE NEW FEMALE LEADER BOOK:
https://bit.ly/2P3vPLF
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
https://www.youtube.com/channel/UCIocJbUSOXkV_lCWCwAOkKw?sub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleleaders

PART 2 | Vergroot je impact vanuit je kwetsbaarheid en authenticiteit | Talitha Muusse #41

Vorige week deelden wij DEEL 1 van het interview met de talentvolle Talitha Muusse, are you ready voor DEEL 2?
⁠
Terwijl Talitha een dijk van carriere neerzet en veelgevraagd spreekster en expert is, vertelt ze dapper in dit interview over haar eigen journey en neemt ze je mee in haar zoektocht naar zelfacceptatie. Hoe accepteer je jezelf volledig? En mag iedereen alles van je zien? Talitha deelt haar inzichten en leert ons dat die oprechtheid en kwetsbaarheid te grootste kracht en inspiratiebron is die je hebt als leider.⁠
→ Here's what you will learn in PART 2:
● Hoe je omgaat met leiden in zowel de oude als de nieuwe wereld
● Waarom compassie essentieel is voor persoonlijke transformatie als leider
● Wat de faciliterende rol van de nieuwe leider volgens Talitha inhoudt
● Dat je juist je plek ook moet weggeven als leider
● Meer over de rol als leider om de deuren op te zetten
● De grootste valkuil van succes
● Waarom de beste leiderschap momenten de momenten zijn dat je het tegenovergestelde doet van wat men verwacht
● Hoe Talitha minder is gaan werken, maar haar impact vergroot
● Hoe je omgaat met tegengeluid gericht op de persoon
● Waarom het juist goed is om iets te voelen, ook al is het angst of druk
● Dat jij impact maakt met alle keuzes die je maakt en hoe je daarvoor kunt gaan staan
WIL JIJ ALLES UIT DIT INTERVIEW HALEN? ALLE INZICHTEN OMZETTEN TOT ACTIE IN JOUW EIGEN LEVEN?
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

PART 1 | Moed en Nieuw Leiderschap voor de nieuwe generatie leiders | Talitha Muusse #40

Talitha Muusse is een bekend gezicht. Je ziet en hoort haar veel in de media, zeker als het gaat om duurzaamheid, diversiteit en haar derde passie: De Millennial generatie. Ze is 28 jaar, maar heeft al veel gezien.
Zo is Talitha de drijvende kracht achter de Energieboot, een accelerator voor young professionals in de duurzaamheid, ze is een van de founders van de Duurzame Top 100, en drie jaar geleden richtte ze Blikverruimers op. En Social Enterprise en het eerste werving en selectie bureau voor Young Professionals die Toezichthouder of Commissaris willen worden.
→ Here's what you will learn in PART 1:
● Het verschil tussen authentiek en nieuw leiderschap
● Wat voor leiderschap er nodig is voor een nieuwe wereld
● Waarom we nu in een transitie zitten van masculien naar feminien
● Dat het ook een kwestie is van wennen aan een nieuw beeld van leiderschap
● Hoe je er pragmatisch in kunt zitten als je wordt gevraagd voor een klus vanwege je diversiteit profiel
● Waarom je schijt mag hebben aan vooroordelen en "regeltjes", juist ook die van jezelf
● Dat je enerzijds het oude systeem kunt veranderen en anderzijds een nieuwe wereld kunt creëren
● Waarom er moed nodig is om oude stigma's te doorbreken
● Dat compassie daarnaast essentieel is in diversiteit
● De ambitie van "De Millennial generatie" en hoe de "oude wereld" daar tegenover staat
WIL JIJ ALLES UIT DIT INTERVIEW HALEN? ALLE INZICHTEN OMZETTEN TOT ACTIE IN JOUW EIGEN LEVEN?
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

Intuïtie, jouw gids in business en het leven | Charlotte van ’t Wout #39

Toen ze gek werd van de sexgeluiden van de buren besloot Charlotte dat het klaar was: ze ging op zoek naar een groot huis aan de gracht. Iets wat ze op dat moment totaal niet kon betalen, maar daar had ze iets op bedacht: ze zette haar pokerface op bij de makelaar, trok haar creditcard leeg en toen ze haar droom pand in handen had, startte ze haar eerste bedrijf: Spot. Een vergaderlocatie in haar eigen huis. Een groot succes bleek, en inmiddels zijn er meerdere panden van Spot te vinden in Amsterdam.
→ Here's what you will learn:
● Wat is nou precies intuïtie? Hoe luister je naar je intuïtie? En hoe onderscheid je intuïtie van angst?
● Hoe je jouw droom visie NU kunt realiseren en niet nog jaren hoeft te wachten
● Waarom je beter geen advies van anderen kunt vragen
● Waarom je niet te lang moet wachten met het aannemen van mensen
● Waarom het belangrijk is dat je je verhaal deelt en hoe je daar anderen mee helpt
● Tips van Charlotte hoe je erachter komt wat bij jou past
● Hoe je een team leidt met vallen en opstaan
● Wat is de zin van zingeving?
● Waarom Charlotte niet gelooft in een standaard balans
● Hoe je het leven meer playfull kunt zien en durft te experimenteren
✔ Action Insight Minicourse: www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: www.newfemaleleaders.org
Instagram: www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: www.linkedin.com/in/newfemaleaders

You’re on to something and I believe in you! | Bianca Bax #38

Welkom bij de tweede podcastshow van New Female Leaders TV. De nummer 1 show over authentiek leiderschap voor female leaders op beeld ! Waarin we samen met vrouwelijke rolmodellen en experts de vraag onderzoeken wat authentiek vrouwelijk leiderschap nu precies is. Hoe kun je als vrouw in deze tijd impact maken en tegelijkertijd ook bij jezelf blijven?
Deze vrijdag een wel heel bijzonder interview met Bianca Bax, partner bij Bain & Company. Een vrouw met een passie voor interpersoonlijke dynamieken en voor mensen.
ENGLISH SUBTITLES AVAILABLE ON YOUTUBE! (scroll down for link)
→ Here's what you will learn:
● Het belang van focus op de menselijke kant om maximaal bedrijfsresultaat te behalen
● Waarom kwetsbaarheid onderdeel is van je groei
● Dat je zelf moet kunnen veranderen om anderen in hun verandering te kunnen faciliteren
● Dat iedereen een leider kan zijn - voor anderen én voor jezelf
● Waarom diversiteit alleen meer brengt dan homogeniteit als de diversiteit op waarde wordt geschat
● Waarom we de feminiene kwaliteiten in beiden sexen moeten stimuleren
● Dat (grote) bedrijven een rol hebben in het hervinden van onze maatschappelijke balans
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

If you can see it, you can be it | Emilie Sobels #37

Welkom bij de tweede podcastshow van New Female Leaders TV. De nummer 1 show over authentiek leiderschap voor female leaders op beeld ! Waarin we samen met vrouwelijke rolmodellen en experts de vraag onderzoeken wat authentiek vrouwelijk leiderschap nu precies is. Hoe kun je als vrouw in deze tijd impact maken en tegelijkertijd ook bij jezelf blijven?
Deze week een interview met Emilie Sobels, founder van Hashtag Workmode en hét carrière event van het jaar: The Self-Made Summit!
→ Here's what you will learn:
● Waarom rolmodellen en de diversiteit daarin zo belangrijk zijn
● Waarom een volledig vrouwelijk team ook werkt
● Hoe je je baan opzegt en voor jezelf begint
● Hoe je bij tegenvallende situaties mag balen maar ook weer door gaat
● De learning curve van Emilie in werknemerschap
● Waarom een goede ondernemer niet altijd een goede manager is
● Hoe je de juiste werknemers aanneemt die bij jou en je bedrijf passen
● Waarom het goed is om de controle
● Het belang, doel en resultaat van een (business) coach
● Hoe je duidelijk en empatisch tegelijkertijd kan zijn
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

Part 2 | De Topvrouw 2019 over crisis management en balans | Rianne Letschert #36

Welkom bij de tweede podcastshow van New Female Leaders TV. De nummer 1 show over authentiek leiderschap voor female leaders op beeld ! Waarin we samen met vrouwelijke rolmodellen en experts de vraag onderzoeken wat authentiek vrouwelijk leiderschap nu precies is. Hoe kun je als vrouw in deze tijd impact maken en tegelijkertijd ook bij jezelf blijven?
Deze week het tweede deel van het interview met Rianne Letschert: Topvrouw van het Jaar 2019, professor en Rector Magnificus van de Universiteit van Maastricht.
→ Here's what you will learn in PART 2:
● Hoe je omgaat met mensen die modder gooien in de media
● What to do in tijden van crisis
● Het belang van saamhorigheid creëren tijdens een crisis
● Waarom je soms als leider “symbolisch” aanwezig moet zijn
● Hoe je omgaat met moeilijke, vergaande beslissingen
● Waarom “failing forward” zo belangrijk is voor je ontwikkeling
● Dat je je niet gek moet laten maken
● De kracht van een informele houding
WIL JIJ ALLES UIT DIT INTERVIEW HALEN? ALLE INZICHTEN OMZETTEN TOT ACTIE IN JOUW EIGEN LEVEN?
✔ Het Authentic Leadership Journal voor het interview met Rianne is hier verkrijgbaar: https://newfemaleleaders.lpages.co/authentic-leadership-journal-bundel/
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

Part 1 | Authentiek & verbindend leiderschap als bestuurder en topvrouw | Rianne Letschert #35

Welkom bij de tweede podcastshow van New Female Leaders TV. De nummer 1 show over authentiek leiderschap voor female leaders op beeld (!!) waarin we samen met vrouwelijke rolmodellen en experts de vraag onderzoeken wat authentiek vrouwelijk leiderschap nu precies is. Hoe kun je als vrouw in deze tijd impact maken en tegelijkertijd ook bij jezelf blijven?
Ze is Topvrouw van het Jaar 2019, professor en Rector Magnificus van de Universiteit van Maastricht. Deze week spreken wij met de warme energieke en waanzinnig inspirerende Topvrouw van 2019, Rianne Letschert!
→ Here's what you will learn in part 1:
● Waarom het belangrijk is om je als vrouw te laten zien
● Hoe feedback vragen je helpt in je groei
● Hoe je zowel verbindend, als zakelijk kunt zijn
● Waarom het belangrijk is om het vrouwenquotum in gesprekken aan te blijven halen
● Waarom onze generatie de verantwoordelijkheid voor "ExcuusTruus" op zich moet nemen
WIL JIJ ALLES UIT DIT INTERVIEW HALEN? ALLE INZICHTEN OMZETTEN TOT ACTIE IN JOUW EIGEN LEVEN?
✔ Het Authentic Leadership Journal voor het interview met Rianne is hier verkrijgbaar: https://newfemaleleaders.lpages.co/authentic-leadership-journal-bundel/
✔ Action Insight Minicourse: http://www.newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
http://www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: http://www.newfemaleleaders.org
Instagram: http://www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/newfemaleaders

Hoe empowerment van jezelf en je team leidt tot balans | Sarah Glasbergen #34

Welkom bij de tweede podcastshow van New Female Leaders TV. De nummer 1 show over authentiek leiderschap voor female leaders op beeld (!!) waarin we samen met vrouwelijke rolmodellen en experts de vraag onderzoeken wat authentiek vrouwelijk leiderschap nu precies is. Hoe kun je als vrouw in deze tijd impact maken en tegelijkertijd ook bij jezelf blijven?
Deze week spreken wij Sarah Glasbergen, ondernemer in hart en nieren. Samen met haar partner richtte ze het trouw platform van Nederland op: The Perfect Wedding. Daar heeft ze het niet bij gelaten: Sarah is ook het brein achter de platformen: Mombitious, een platform voor ambitieuze moeders, een lifestyle platform: The Perfect You. En MiniMe.nl, een platform voor aanstaande moeders. Met haar verschillende platformen trekt ze maandelijks 800.000 bezoekers.
→ Here's what you will learn:
● Hoe je mensen aanstuurt met gevoel en passie maar tegelijkertijd ook zakelijk kunt zijn
● Het belang van authentiek leiderschap
● Waarom bij jezelf blijven ervoor zorgt dat alles beter loopt
● Waarom je bedrijf groeit als je je teamleden eigen ownership geeft
● Hoe je een zelfsturende organisatie verwezenlijkt
● Hoe je jouw eigen waarden vindt en deze toepast op je bedrijf
● Ontdek wat wel en niet bij jou past en hoe je dit doorvoert in je takenpakket
● Hoe je de afstand met je werk bewaard om jezelf niet in je werk te verliezen
WIL JIJ ALLES UIT DIT INTERVIEW HALEN? ALLE INZICHTEN OMZETTEN TOT ACTIE IN JOUW EIGEN LEVEN?
✔ Het Authentic Leadership Journal voor het interview met Sarah is hier verkrijgbaar: https://newfemaleleaders.lpages.co/authentic-leadership-journal-bundel/
✔ Action Insight Minicourse: newfemaleleaders.lpages.co/minicourse/
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ SUBSCRIBE TO OUR CHANNEL
www.youtube.com/channel/UCIocJbUS…ub_confirmation=1
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯
➤ JOIN OUR MOVEMENT
Website: www.newfemaleleaders.org
Instagram: www.instagram.com/new.female.leaders
LinkedIn: www.linkedin.com/in/newfemaleaders